公司应在员工入职起一个月内(试用期内也要与员工签订劳动合同)与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的诉讼时查看全部>
你好,上班没签劳动合同,上班期间因工作原因受伤,属于工伤。法律依据:《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,查看全部>
没有签订劳动合同,但是工伤职工可以提交与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料,那么劳动者个人可以向人社局申请工伤认定。这是根据工伤保险条例第18条查看全部>
你好 要看实际材料 伤残程度查看全部>
你好!有无签订劳动合同不影响最终赔偿,只影响前期工伤认定。查看全部>
版权说明:法律快车对文章享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
相关知识推荐
房产抵押解除后的必要手续是去保险公司退保费,再就是去办理退税。房屋抵押解除的流程是先进行还款,然后是办理贷款结清手续,最后是办理解押手续。
公安机关移送审查起诉通常一个月,重大复杂案件可延长半个月。审查起诉是检察院对案件进行全面复查,确保案件质量的关键环节。案件受理及流程严格遵循法律规定,保障公正公
签订合同旨在明确双方权利义务,确保合同顺利履行。本文深入探讨了签订合同的目的、合同解释补充的重要性及判定合同权责标准的方法,助力您更好地理解合同法律实务。
法院判决离婚未涉及财产分割时,双方可协商或起诉。协议分割时,注意共有份额和优先购买权等细节。公证分割协议时,需遵循相关流程和规定,确保分割方案的合法性。