你好,在没有签订劳动合同的情况下,只要持有能够证明双方劳动关系的材料,在劳动关系存在争议的情况下,还是可以向仲裁部门申请劳动仲裁以解决纠纷的。 《中华人民共和查看全部>
如果说你确确实实没签订过劳动合同那么可以进行一个笔记鉴定,查看全部>
没有劳动合同但有劳动事实可以仲裁,但如果没有劳动事实是不能仲裁的。雇佣关系也不能仲裁,只能起诉查看全部>
您好,公司应该在合理的期限内续签,是可以申请劳动仲裁的。建议您保留好关于公司同意续签合同的证据,具体情况您可以与我进一步沟通。查看全部>
补签劳动合同后能申请劳动仲裁,补签劳动合同不影响未签劳动合同双倍工资赔偿。查看全部>
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