派遣公司符合可以解除劳动合同法定情形的,或者与劳动者协商一致解除的,应当提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后解除劳动合同。如果不符合查看全部>
你好,具体要看合同内容查看全部>
劳务派遣和用人单位,请问劳务公司派遣的员工受伤了,还是用人单位
如果没有交社保,用人单位和用工单位承担连带责任。查看全部>
需要根据你们签订的劳务派遣合同的具体内容?单位与劳务派遣公司签订的协议、实际工作情况等等来分析查看全部>
你好,这种情况可以协商,协商不成,可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权查看全部>
版权说明:法律快车对文章享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
相关知识推荐
核心内容:在劳务派遣单位的建立问题上,由于没有相应的法规规定或政策规定,完全由从事劳务派遣的一些公司或个人为所欲为。《劳动合同法》第五十七条规定目的是杜绝那些想
用人单位可以将劳动者退回劳务派遣单位根据《劳动合同法》规定,被派遣劳动者有本法第39条和第40条第1项、第2项规定情形的,用工单位可以将劳动者退回劳务派遣单位,
劳务派遣用工中,派遣单位和劳动者是劳动关系的双方当事人,实际用工单位相对于派遣单位和劳动者来说是第三方,但由于劳务派遣用工中,雇佣与使用相分离的特性,在实践中,
实践中我们通常所说劳务派遣的合同,更多时候是指用人单位与用工单位就劳务派遣事项进行约定的一种合同。劳务派遣合同签的好,能够减少风险和责任,降低成本费用。那么劳务
被征收土地补偿金能作为遗产继承。依据我国《民法典》,征地补偿款属于个人合法财产,自然人死亡后可依法继承。若无遗嘱或遗赠扶养协议,按法定继承办理。
打官司诉讼费用数额取决于案件性质、标的额等,包括案件受理费、申请费等,具体数额需根据实际情况计算。财产案件的案件受理费按比例交纳,非财产案件按照固定金额或结合财
重复诉讼构成要件是当事人必须相同,即后诉与前诉的原被告一致;诉讼标的相同,指涉争议的实体法律关系一致;诉讼请求相同或后诉请求实质上否定前诉裁判。符合这些条件即构