属于劳务派遣的,辞职应当向劳务公司提出。正式工提前30日递交书面辞职申请,期满即可自动离职查看全部>
用工单位和劳务派遣,我是劳务派遣工,是否可以不向用工单位辞职
根据相关的法律规定,短期用工仍然要与职工签订书面的劳动合同,明确双方的权利义务,只是劳动合同期限可以短些或按照工作任务的期限确定。为保护进城务工人员自身的合法权查看全部>
在我没和劳务派遣公司解除合同的情况下,用工单位可以和劳务派遣公司解除合同吗
需要根据你们签订的劳务派遣合同的具体内容?单位与劳务派遣公司签订的协议、实际工作情况等等来分析查看全部>
用工单位和劳务派遣,我是劳务派遣公司,要终止劳动合同退回我劳务派遣公司,是否应该由用工单位负担
要结合劳务派遣协议和劳务派遣劳动合同判断,从形式上,你们公司有支付经济补偿义务。查看全部>
你现在有什么问题和诉求需要解决的查看全部>
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在劳务派遣的情况下,用工单位的工作岗位因特殊原因消失的,劳动者无法继续为用工单位提供劳务的,用工单位应当将劳动者退回劳务派遣单位,由劳务派遣单位对劳动者另行派遣
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