你好,对于职工休息休假的问题,职工休息休假的权利有婚假,产假,年休假,探亲假,病假,工伤假,丧假。查看全部>
按照公司章程规定处理查看全部>
法律分析:1、不会影响年终奖,否则用人单位属于克扣工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉; 2、年终奖属于奖金,是工资总额的一部分,产假是女性职工的带薪假,产假期间查看全部>
你好,这是可以先休丧假的。查看全部>
丧假可以扣奖金,具体按照单位的规定执行。劳动者在丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。丧假是带薪假,具有基本工资,但奖金或者效益工资可以扣减。查看全部>
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