你好,要看你是否受公司管理查看全部>
你好,这个要看具体是给单位还是个人干,单位一般都是劳动关系,个人一般都是劳务关系查看全部>
兼职合同属于劳务合同,《 劳动合同法》所规定的与用人单位存在劳动关系的劳动者,其与企业之间的关系应属于雇佣关系,属于劳务关系,不存在劳动关系,不受劳动法保护。查看全部>
你好,建议和对方积极协商解决。查看全部>
兼职业务员劳务关系,我是干劳务兼职的学生,劳务公司答应给我招聘费用我给员工补差价
如属于劳动关系,公司违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。可申请劳动仲裁,主张您的权益查看全部>
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