你好,要看你们合同上怎么约定的。查看全部>
岗位工资的占比,职业禁忌症,调离岗位后的工资不能低于原岗位工资吗
劳动者犯了职业禁忌被调岗的,经用人单位与劳动者协商一致可以降薪。如果用人单位单方面降薪,劳动者可以依法单方面解除劳动合同并且要求用人单位支付经济补偿。经济补偿按查看全部>
你好,对于被降薪的问题,属于公司单方面变更劳动合同,劳动者可以要求经济补偿金。查看全部>
你好,劳动者跟公司是有劳动合同的,劳动合同上面是有岗位的,所以说,公司要是调岗的话,是需要劳动者同意的,劳动者只要是不同意就是不可以单方面给调岗的。查看全部>
岗位工资的占比,你好公司强制安排我去其他部门岗位那个岗位工资比我这个岗位高但是公司也不按那个岗位的工资给我这种情况怎么办
你好,工资是多少? 工作了多久? 公司不得单独变更职工岗位,需要与职工意见达成一致,否则只能解除劳动合同,给予劳动补偿金。没有办法达成一致意见,导致员工无法正常查看全部>
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