法律分析:餐厅属于一个经营主体,具有劳动雇佣的能力,而餐厅经理属于受餐厅老板雇佣的员工,属于劳动关系。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日查看全部>
个人承包劳动关系: 1、在合法的承包关系中,承包人具有经营自主权,该权利包括有权决定是否雇用他人以及雇用何人。《劳动合同法》规定“自用工之日起建立劳动关系”,所查看全部>
关联企业的认定标准: 1、对对方直接或间接持股的总和达到25%以上; 2、同为第三者控股达到25%以上; 3、企业中一半以上的董监高人员或有一名常务董事是另一企查看全部>
劳动关系认定,未提供劳动条件的认定是在认定劳动关系的前提下,还是前,如果公司不认定有劳动关系
你好,这个需要提供相关证据进行劳动关系认定。查看全部>
劳动关系的特点是:第一,劳动关系是在实际劳动过程中发生的,与劳动者有直接关系的关系;第二,劳动关系有两方,一方是劳动者,另一方是雇主,劳动者提供生产资料;第三,查看全部>
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