您好,请问工作几年了?签了几次劳动合同了?如果连续签了两次短期合同那么根据法律规定视为无固定期限的劳动合同查看全部>
公司提出劳动合同续签流程: 1、发出续订劳动合同意向书,征求劳动者的意见; 2、双方当事人协商一致; 3、签订续订劳动合同的协议书; 4、鉴证或者备案。查看全部>
那就终结劳动关系 ,另找工作去了查看全部>
劳动合同到期后,属于劳动合同终止情形,应该支付经济补偿金查看全部>
您好,请问工作几年了?签了几次劳动合同了?如果连续签了两次短期合同那么根据法律规定视为无固定期限的劳动合同查看全部>
版权说明:法律快车对文章享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
相关知识推荐
核心内容:劳动合同期满续签在司法解释中是怎么规定的呢?续签劳动合同应该具备什么条件?什么情形下劳动合同可以续签为无固定期限劳动合同呢?法律快车小编就续签劳动合同
甲方(用人单位)用人单位名称用人单位住所工商登记注册类型劳动合同履行地法定代表人或负责人乙方(劳动者)姓名性别出生年月文化程度户籍所在地址现居住地址居民身份证号
交警在特定情况下可以扣留电动车,但并非没收。扣留是临时措施,用于保障交通安全或调查,针对超标电动车上路行驶,交警可依法扣押。完成法定程序后,电动车应归还车主。
电子证据提交法庭主要有两种方式,直接展示和公证展示。当事人可当庭出示短信、邮件或网页内容,并辅以书面摘录。另外,还可选择公证电子证据,提交公证文书以提高庭审效率
病人在医院发生坠床,处理的方法是医护人员迅速到场评估伤情并急救,通知家属,调查事故原因并预防再次发生,如因医院过失导致,需承担责任并协商赔偿。
经济纠纷不找律师可以。在某些案件事实清楚、法律关系明确的情况下,如持有关键证据的民间借贷纠纷,当事人可以自己起诉或应诉,无需律师介入,既节省费用又能快速推进案件
买了工伤保险后,若发生工伤事故,应先进行工伤等级鉴定,这是确定赔偿金额的关键,由工伤保险基金支付包括医疗费、护理费等在内的赔偿款。若单位未参保,则需承担全部赔偿