我在厂子干了三年没给交养老保险
更新时间:2022-10-17 13:55:37人浏览
问题描述:
我在厂子干了三年没给交养老保险
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助117015人 · 响应时间 平均3分钟内
职工如果达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以向社保经办机构申请一次性补缴养老保险费,并提交身份证明、社会保障卡等材料;审核通过的,就可以补缴完毕。而在缴费至满十五年后,就可以按月领取基本养老金。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》第十条
职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
第十六条
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》第十条
职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
第十六条
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
2022-10-17 13:30:29
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助96405人 · 响应时间 平均3分钟内
用人单位不给员工交养老保险,劳动者可以要求用人单位补缴,不补缴的可以向劳动行政部门进行举报,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
第三十八条
用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的。
《劳动保障监察条例》第九条
任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,有权向劳动保障行政部门举报。
劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的,有权向劳动保障行政部门投诉。
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
第三十八条
用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的。
《劳动保障监察条例》第九条
任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,有权向劳动保障行政部门举报。
劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的,有权向劳动保障行政部门投诉。
2022-10-17 13:33:01
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助191474人 · 响应时间 平均2分钟内
用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系,一个月内订立劳动合同并缴纳社保,这是劳动者的权利,用人单位的义务。单位不给交养老保险可以去当地劳动监察大队投诉。
法律依据:
《社会保险法》第八十六条
用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
法律依据:
《社会保险法》第八十六条
用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
2022-10-17 13:55:37
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
单位未缴纳社保造成损失后需要支付赔偿。用人单位一切不缴纳或者不足额缴纳社会保险费的行为均为法律所禁止的违法行为。用人单位的该违法行为,不仅违反了自身应当承担的法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司的法人社保可以停缴吗
大家都知道,社保缴纳是国家对公司的硬性要求。如果公司不给员工缴纳社保,这就有可能属于违法行为,将会受到相应的处罚。那么,关于公司的法人社保,公司是否可以停缴呢?
法人
人浏览
新农村养老保险交多少年
现在中国式的养老是我国的基本国情,许多参保人认为,既然国家规定养老保险的缴费年限是15年,那只要交够15年,退休后可以领取养老金就行了,没必要多交。真的是这样的
劳动法
人浏览
您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!可以要求其补交保险的!
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位不给交养老保险可以去当地劳动监察大队投诉。我国《社会保险法》赋予社会保险费征收机构必要的强征手段,包括查询用人单位存款账户,从用人单位存款账户直接划拨社会保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位一直不交社保,用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,公司不交保险,职工可以带着工资条、工作证、考勤记录等,去劳动局投诉或者申请劳动仲裁,要求赔偿。职工有向单位要求补偿的主张如下:支付每满一年给予一个月的经济
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
向劳动监察大队举报
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
搜集有效证据向人社局劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
向人社局劳动监察大队投诉或申请劳动争议仲裁维权。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
针对五年未签劳动合同和未享受社保的情况,你可以采取以下措施:首先,尝试与雇主协商解决,要求签订合同并补缴社保;其次,如协商无果,可向劳动监察部门投诉,寻求其介入
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,你是可以到银行修改预留手机号码的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
在计算离职赔偿N+1时,通常有两种处理方式:首先是支付基于法定规定的经济补偿金,即N的部分;其次是额外支付一个月工资,即+1的部分。具体采取哪种方式,取决于解除
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
从法律角度看,你可以通过以下方式确保工资权益得到保障:1.与用人单位签订明确的劳动合同,明确工资支付方式、时间等;2.保留工资支付记录,如银行转账记录、工资条等
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
伤残鉴定需提交全面材料。依据《工伤保险条例》,申请工伤认定需提交工伤申请表、劳动关系证明和医疗诊断证明等材料。伤残鉴定还需损伤初期和治疗后的医疗影像资料等。材料
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您媳妇的情况需要先进行工伤认定,随后根据《中华人民共和国社会保险法》进行伤残鉴定,才能确定伤残等级及赔偿金额。未能及时处理工伤认定和伤残鉴定,可能会影响您媳妇享
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,你们是怎么签署的劳动合同?
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
双方签订合同,只要不违反法律即可,不需要法律认定
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询