孕期被公司强制性辞退
更新时间：2022-09-30 06:53:17人浏览
问题描述：
我现在在孕期，公司以我不适合该岗位为理由将我强制性辞退，现在公司压着我3个月的工资以及3000元押金（没有收据，是从工资里直接扣除的）并且没有工资条，如果我不办理自愿离职手续，这些钱都压着不给我，现在我该怎样保护自己的合法权益，如果走劳动仲裁的话，我能申请什么样的赔偿？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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依法成立的公司无论大小，都受劳动法律法规的约束。试用期内，你提前三天通知用人单位解除劳动合同，如果公司还是不给工资，你可以到当地劳动监察大队去投诉，或者到当地劳动部门申请仲裁，反正劳动仲裁无需缴费
2022-09-30 06:39:53
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用人单位无故辞退劳动者的，应该按照法律规定向劳动者支付赔偿金。因此，劳动者在实践中不要随意签订自愿离职书。
2022-09-30 06:53:17
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