2018的年终奖在2019年三月份才发，因为我月底要辞职，就给我一点年终奖
更新时间：2022-09-28 18:14:12人浏览
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2018的年终奖在2019年三月份才发，因为我月底要辞职，就给我一点年终奖，这个合法吗
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公司不发年终奖合法吗这要看与公司签订的劳动合同当中是否包含年终奖的发放事宜，如果劳动合同当中规定的，年终奖的发放，那么公司不发年终奖则是违法行为
2022-09-28 17:54:12
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发年终奖前与单位解除劳动合同就不能再请求获得年终奖了。因为就我国的法律规定来看，其实对于年终奖并无强制性的统一规定
2022-09-28 17:58:30
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发年终奖前与单位解除劳动合同就不能再请求获得年终奖了。因为就我国的法律规定来看，其实对于年终奖并无强制性的统一规定。而现实中，除了用人单位与劳动者在劳动合同或薪酬确认单等文件中单独约定的工资性奖金外，用人单位有权根据本单位的经营状况、劳动者的工作岗位及绩效表现等综合因素，自主决定年终奖发放的条件、数额、时间等具体事宜。
但在双方劳动合同或规章制度有明确约定时，应按照劳动合同或规章制度规定执行
但在双方劳动合同或规章制度有明确约定时，应按照劳动合同或规章制度规定执行
2022-09-28 18:14:12
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