试用期间没签订合同
更新时间：2022-09-27 14:41:22人浏览
问题描述：
试用期间提前三天口头提出离职是否正确？提出离职三天后交接任务，这三天是否也应算到工资之内？没签订合同并且拖欠工资是否可以要求双倍工资？
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根据《劳动合同法》第三十七条规定，对于劳动者无理由解除劳动合同的情形作了明确规定，即只要劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，就可以解除劳动合同
2022-09-27 14:19:11
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试用期不提前三天辞职可以拿到工资。根据《劳动法》规定，试用期提前三天通知是劳动者解除劳动合同关系的法定条件，而不是工资支付的条件，即在试用期期间，劳动者没有提前三天通知用人单位解除劳动关系，也可以依法取得劳动报酬
2022-09-27 14:26:37
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2022-09-27 14:41:22
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