我在厂一年多,公司放假一个星期公司要用我们星期六和星期天加班的补
更新时间:2022-09-27 10:28:44人浏览
问题描述:
我在厂一年多,公司放假一个星期公司要用我们星期六和星期天加班的补,我们找她们谈说扣我们底薪为什么要用加班去补,结果我们都写了辞职单。辞职单是他们让我们写的。这个怎么解决,
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单位安排加班计算加班工资的方式是:
1、依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付工资;
2、安排劳动者在休息日工作的,按工资标准的200%支付工资;等等
1、依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付工资;
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2022-09-27 10:14:01
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如果拿不到加班费,劳动者可以通过两种途径维权:第
一、向当地劳动保障监察机构进行投诉,由其进行查处。第
二、因支付加班工资发生争议的,可向当地劳动争议仲裁委员会提出申诉,请求裁决用人单位支付加班加点费用及法律规定的经济补偿金
一、向当地劳动保障监察机构进行投诉,由其进行查处。第
二、因支付加班工资发生争议的,可向当地劳动争议仲裁委员会提出申诉,请求裁决用人单位支付加班加点费用及法律规定的经济补偿金
2022-09-27 10:17:23
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用人单位在休息日安排劳动者加班的,可以以调休的方式代替加班工资,加班除了要征求工会同意外,还必须得到职工同意,公司是不能强迫职工加班的。不加班不能扣工资
2022-09-27 10:28:44
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请问您多大,一般是可以交的,但是达到法定退休年龄就不能交了
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一般情况下是不会的,仅对上诉的内容进行审查的
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你这个比较麻烦,因为你这个上班的时间太短了。一般来说,要遵守相关的这个一些约定的嘛。如果你擅擅自离职,可能会对他这个招人这块造成一些损失。他会因此来说就会找理由
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