你好，我在公司上班有4个多月了，8月份才开始买社保，公司原来说试用3个月是没社保买的
更新时间：2022-09-24 05:47:06人浏览
问题描述：
你好，我在公司上班有4个多月了，8月份才开始买社保，公司原来说试用3个月是没社保买的，现在又叫我签一个自己要求试用期放弃购买社保的文件，以及不能用这个为理由接触劳动合同和追究责任，请问这样会对我造成什么损失吗？还有就是签的劳动合同也没给到我，而且劳动合同签的工资只有1800多，而实际工资和入职通知邮件都是4000的底薪，请问公司这样做合法吗？
2位律师解答
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公司没签劳动合同，也没有买社保，可以要求补签劳动合同，补缴工作期间的所有社保，离职可要求公司给您经济补偿金
2022-09-24 05:42:53
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一般缴纳社保，单位与个人各自承担相应的部分，单位可以代为扣缴你的那部分帮你缴纳社保，你也可以要求单位补缴试用期间的社保。
2022-09-24 05:47:06
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