我在厂子因工作问题被领导打成轻伤,劳动法我应该享受什么?工厂该负担什么法律责任?打我的工厂该怎么负

更新时间:2022-09-16 13:59:44人浏览
问题描述:
由于工厂的工作问题,我被领导轻伤了。根据劳动法,我应该享受什么?工厂应该承担什么样的法律责任?我该如何负责打败我的工厂
3位律师解答
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1、为职工按时全额缴纳工伤保险费。
2、遵守相关法律法规,公示为参保职工缴纳工伤保险费的情况,职工发生工伤,及时救治。
3、为工伤职工申请工伤认定。
4、按照法律规定承担工伤赔偿责任
2022-09-16 13:43:51
平台特邀律师 咨询我
已帮助99651人 · 响应时间 平均4分钟内
你好,建议申请劳动仲裁
2022-09-16 13:48:24
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已帮助131543人 · 响应时间 平均5分钟内
责任承担需要结合双方过错来定,若两人以上没有共同故意或者共同过失,但其分别实施的数个行为间接结合发生同一损害后果的,应当根据过失大小或者原因力比例各自承担相应的赔偿责任。
2022-09-16 13:59:44
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