您好,我在一家店里工作了一天半,老板以十八岁以下的理由辞退我,拒绝给工资,我该怎么办?
更新时间:2022-09-16 05:38:26人浏览
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您好,我在一家店里工作了一天半,老板以十八岁以下的理由辞退我,拒绝给工资,我该怎么办?
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老板无故辞退员工的,需要支付双倍的经济补偿金。《劳动合同法》第八十七条规定,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
2022-09-16 05:17:44
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单位无故辞退的,可以要求单位支付赔偿金。《劳动合同法》第二十一条规定:在试用期中,除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外,用人单位不得解除劳动合同。
用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向劳动者说明理由
用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向劳动者说明理由
2022-09-16 05:22:09
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建议申请劳动仲裁
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你好,建议到工作地的劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁。
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先跟老板协商,协商不成可以立案起诉
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你好,双方可以协商解决
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可以申请劳动仲裁维权
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你好,应当是可以补发的,具体数额建议咨询当地的教育局。1.按缴费年限补发:缴费年限每满1年增加3.5元月的养老金;缴费不满10年的每月增加35元;缴费不满15年
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