公司12号通知我不再续签劳动合同，让我之后都不用上班了，这样我能让公司发给我全月的工资吗？
更新时间：2022-09-12 08:18:21人浏览
问题描述：
你好，我的合同在8月31日到期了。8月12日，公司通知我，我不会续签劳动合同，这样我以后就不用上班了。本月工资按本人出勤天数计算，并依法给予报酬。我想工作到月底，公司不让我回去工作，这样我就可以让公司给我一个月的薪水了？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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劳动合同法第四十四条明确规定，劳动合同到期终止。然而这并不意味，公司以此为由终止劳动合同，不需要承担任何的法律责任。您属于连续与公司签订两次固定期限劳动合同的员工，根据劳动合同法第十四条第二款第三项，公司应当与您订立无固定期限劳动合同
2022-09-12 07:53:28
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公司辞退合同未到期的员工，应该补偿情况如下：劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金，即根据在本单位的工作年限，每满一年补偿两个月的工资
2022-09-12 07:57:21
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
2022-09-12 08:18:21
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您好，请您的具体要求和细节是什么呢
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