对于假期工而言。法定节假日加班工资是不是也应该按三倍计算
更新时间：2022-09-11 08:07:50人浏览
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为度假工人准备的。法定假日的加班费也应该按三倍计算吗
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法定节假日加班的三倍工资的计算方式为：基本工资/
21.75天/8小时*300%。《劳动法》第四十四条第三项规定，法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬
21.75天/8小时*300%。《劳动法》第四十四条第三项规定，法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬
2022-09-11 07:49:46
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临时工法定节假日工资不一定有三倍。对于非全日制用工，我国《劳动合同法》并没有强制要求用人单位按照法定休假日标准给付其三倍工资，其工资按小时计，由双方约定
2022-09-11 07:57:30
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