你好!请问工厂裁员,降职不降薪是违法的吗?谢谢!

更新时间:2022-09-10 07:42:25人浏览
问题描述:
你好请问,工厂不减薪就裁员降职是违法的吗?非常感谢。
3位律师解答
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如果用人单位没有与劳动者协商一致而降薪调岗属于违反劳动法的行为。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。 劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务
2022-09-10 07:22:31
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1、公司强制降职降是违反劳动法的。
2、《劳动法》第十七条规定:订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务
2022-09-10 07:29:12
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用人单位以劳动者不服从降职调岗为目的解除劳动合同的,属于违法解除。劳动者可以申请劳动仲裁要求支付赔偿金。
2022-09-10 07:42:25
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