6月份的,放了8天的假,3天算带薪,1天是星期天,还有3天算我们全勤的时间里,符合劳动法规定吗？
更新时间：2022-09-06 13:49:41人浏览
问题描述：
在六月，有八天的假期，三天的工资，一天是星期天，三天是我们的全部时间。我们扣除了那三天的费用。是否符合劳动法的规定？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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