在劳动合同期内，也就是即将转正后，提出离职，写了辞职报告，不会有什么问题吧？
更新时间：2022-09-03 14:17:06人浏览
问题描述：
在劳动合同期限内，即我即将成为正式员工后，或在我成为正式员工后不久，我提议离职并撰写辞职报告。那么如果我直接离开，会不会没有问题？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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1、不需要离职理由，劳动者提前三十天以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三天通知用人单位，可以解除劳动合同。
2、用人单位存在违法情形，比如拖欠工资；未依法为劳动者缴纳社会保险费等等情况，劳动者可以解除劳动合同
2022-09-03 13:54:12
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入职一天也是这家单位或企业的一名员工，所以也需要办理离职手续的。一般的单位或企业都有试用期。而且在试用期间双方可以随时解除劳动关系。每一家单位或企业的规章制度都不一样，所以根据单位的规定进行办理离职手续
2022-09-03 14:00:26
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已帮助100952人 · 响应时间 平均1分钟内
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
2022-09-03 14:17:06
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