在一个地方工作三个月,若无理由辞退工人,该企业应赔偿工人多少钱?

更新时间:2022-08-31 09:49:44人浏览
问题描述:
对于在一个地方工作三个月的工人,如果他们没有理由解雇他们,企业应该赔偿多少?
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在员工没有严重违法公司的规章制度等法定情形下,如果和员工协商一致的情况下,企业辞退员工是需要支付经济补偿金的,标准为按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2022-08-31 09:28:20
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建议申请劳动仲裁
2022-08-31 09:30:05
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用人单位与劳动者 解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿或者没有履行合法程序,可以认定该用人单位行为属于违法解除的情形,应该支付当事员工赔偿金。
2022-08-31 09:49:44
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