没有签订劳动合同，但今天公司发布公告，平日休假一天扣两天工资，节假日休假一天扣三倍工资，是否合法
更新时间：2022-08-28 23:04:50人浏览
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没有签订劳动合同，但今天公司发布公告，平日休假一天扣两天工资，节假日休假一天扣三倍工资，是否合法
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节假日加班补休是不能代替三倍工资的，法定节假日没有补休一说，用人单位在节假日安排劳动者加班的，应当按规定支付三倍工资
2022-08-28 22:53:41
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要看协议是怎么约定的。在实习期以内，实习生与用人单位并不是建立劳动关系，所以，在节假日加班能不能享受三倍工资，要依据双方签订的实习协议而定
2022-08-28 22:55:21
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