在工厂做小时工满两个月后辞职等了五天不让走有急事转为急辞,是不是马上就可以走人马上就可以走人?
更新时间:2022-08-24 12:23:37人浏览
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您好!在工厂做小时工满两个月后辞职等了五天不让走有急事转为急辞,是不是马上就可以走人?
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如果有合同,在试用期,提前三天;如果是正式员工,提前1个月辞职。《劳动法》第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的等
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
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2022-08-24 12:10:06
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提前一个月提出辞职申请后不管老板批不批准都可以走。劳动者辞工只需要按照劳动合同法的规定解决就行,不需要用人单位的准许
2022-08-24 12:15:46
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小时工解除合同按《劳动合同法》第三十七条规定:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2022-08-24 12:23:37
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3:您好,试用期期间可以提前一周申请。
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你好,你描述的情况按以往案例是可以走法律程序的
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