放假三个多月啦！我们不干了要离职，老板要扣1000元的保险费。合理吗？
更新时间：2022-08-23 18:50:40人浏览
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放假三个多月啦！我们不干了要离职，老板要扣1000元的保险费。合理吗？
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
2022-08-23 18:50:40
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搜集有效证据向法院起诉维权讨债。
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看劳动雇佣合同的约定执行。
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建议去劳动局投诉
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老板没有正当理由扣工资的，是不合法的行为。
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若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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违反法律规定，不具有法律效力。工资是用人单位按照法律法规的规定和劳动合同的约定，以各种形式支付给劳动者的工资报酬，劳动者只有付出了劳动，就有享受劳动报酬的权利。
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解除合同扣工资是不合法的行为，劳动者可以申请劳动仲裁。
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你好，你可以向劳动监察大队投诉
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用人单位无正当理由扣工资是不合法的。劳动者和用人单位建立劳动关系，用人单位不得非法对劳动者进行罚款，用人单位非法克扣劳动者的工资属于违法行为。
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老板没有正当理由扣工资的，是不合法的行为。
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