暑假工每天工作12小时，公司说不算加班，没有加班费，合理吗？
更新时间：2022-08-23 18:16:17人浏览
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暑假工每天工作12小时，公司说不算加班，没有加班费，合理吗？
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用人单位需要按照职工加班，需要与职工进行协商，一般情况下职工是有权利拒绝加班要求。而要是服从了单位的加班安排，那么单位也应当严格按照有关规定支付其加班费，所以单位安排加班但是不支付加班费的行为是违法的
2022-08-23 17:53:32
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
2022-08-23 18:16:17
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