在厂里做的时候,检查发现有疑似职业病,现在辞退我,现在可以去鉴定职业病吗
更新时间:2022-08-21 01:04:51人浏览
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在厂里做的时候,检查发现有疑似职业病,现在辞退我,现在可以去鉴定职业病吗
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要赔偿。如果公司的员工有职业病,这个时候是需要进行鉴定的,职业病也可以认定为工伤,如果确实属于职业病,那么就应该由公司进行赔偿,如果公司为员工购买了工伤保险,就应该由工伤保险进行赔偿
2022-08-21 00:54:07
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先去社保部门申请职业病认定,只有认定为职业病了,才能去做职业病的鉴定,最后根据鉴定职业病的级别要求公司进行相应的赔偿
2022-08-21 00:58:46
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"申请鉴定职业病一般先到用人单位所在区的疾病防控中心,由其做出职业病诊断报告,对诊断报告不服的,可以向设区上级卫生行政部门即卫生局申请进行职业病鉴定。 根据《职业病诊断与鉴定管理办法》第三条,职业病诊断机构的设置必须适应职业病防治工作实际需要,充分利用现有医疗卫生资源,实现区域覆盖。职业病诊断机构应当建立职业病诊断档案并永久保存,档案应当包括:
(一)职业病诊断证明书;
(二)职业病诊断过程记录,包括参加诊断的人员、时间、地点、讨论内容及诊断结论;
(三)用人单位、劳动者和相关部门、机构提交的有关资料;
(四)临床检查与实验室检验等资料;
(五)与诊断有关的其他资料。"
(一)职业病诊断证明书;
(二)职业病诊断过程记录,包括参加诊断的人员、时间、地点、讨论内容及诊断结论;
(三)用人单位、劳动者和相关部门、机构提交的有关资料;
(四)临床检查与实验室检验等资料;
(五)与诊断有关的其他资料。"
2022-08-21 01:04:51
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