我是公司试用期内的员工,现在要求解除劳动合同,请问我该怎么办,也未曾给公司造成任何损失

更新时间:2022-08-15 13:23:24人浏览
问题描述:
您好,我是公司试用期的员工,只工作了十多天。由于某些原因,该公司现在要求终止劳动合同。我该怎么办?在这项工作中,我没有犯任何错误,也没有给公司造成任何损失,
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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已帮助167698人 · 响应时间 平均1分钟内
实践中,在试用期中用人单位随意解除劳动合同的现象严重。有些单位利用试用期解除劳动合同相对容易的情况,任意解除,走马观花式地更换试用人员。有的餐饮业单位好像永远在招聘,永远在试用劳动者,招聘的人员竟有90%以上,甚至是100%都不合格
2022-08-15 12:59:44
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已帮助132715人 · 响应时间 平均1分钟内

1、向劳动局投诉处理;
2022-08-15 13:05:34
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助139435人 · 响应时间 平均4分钟内
请问是否有签订劳动合同,工作时间有多久?如果是试用期内公司有理由辞退
2022-08-15 13:23:24
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