去年8月到今年5月都没交医社保和签劳动合同这个要怎么处理
更新时间：2022-08-13 14:55:35人浏览
问题描述：
去年8月至今年5月未缴纳医疗社保、未签订劳动合同如何处理
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用人单位未按法律规定为劳动者购买社会保险的，劳动者可以解除劳动合同，并且要求用人单位支付经济补偿。用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的等
（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的等
2022-08-13 14:43:25
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