没有签合同，说好的每个月15号发工资但是后来因为经营问题经常拖着工资不发，我想问下这个合理吗？
更新时间：2022-08-10 13:08:48人浏览
问题描述：
在没有签订合同的情况下，一家普通淘宝店同意每月15日支付工资，但后来由于业务问题，它经常延迟支付工资，后来无法继续经营。直接告诉我有一个月的工资没有发，我想问这是否合理？
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用人单位对履行了劳动合同规定的义务和责任，保质保量地完成生产工作任务的劳动者，应当足额支付劳动报酬，劳动者的工资获得权和使用权受法律的保护。工资不得随意扣除，企业不得将扣发工资作为处理职工的一种处罚性手段
2022-08-10 13:04:01
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