当时没签合同，辞职了，发工资的时候说要按照劳动法扣除百分之二十，我想问一下有这样的规定吗？
更新时间：2022-08-08 02:00:20人浏览
问题描述：
我在昆山的一家工厂工作。当时，我没有签订合同，就辞职了。当我支付工资时，我说根据劳动法应该扣除20%。我想问一下是否有这样的规定？
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《劳动法》中并没有关于请假扣工资的相关规定，请假扣工资的标准是用人单位自己决定的，具体应参照用人单位的规章制度。《劳动合同法》第四十六条规定，工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬
2022-08-08 01:39:58
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已帮助53056人 · 响应时间 平均3分钟内
您好！
1、单位解除劳动关系的理由是什么？如单位违法解除劳动合同的，需要支付双倍经济补偿。
2、没有签订书面劳动合同的，需要支付双倍工资。
3、单位扣工资的，需要证明损失情况
1、单位解除劳动关系的理由是什么？如单位违法解除劳动合同的，需要支付双倍经济补偿。
2、没有签订书面劳动合同的，需要支付双倍工资。
3、单位扣工资的，需要证明损失情况
2022-08-08 02:00:20
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