工作两个月，没有签合同，因不如意，提前30天交辞职报告，领导不批，离职后公司算为自离不给发工资怎么办
更新时间：2022-08-07 17:36:00人浏览
问题描述：
工作了两个月后，我没有签合同。由于不满，我提前30天提交了辞职报告，但领导没有批准。如果公司认为这是自我离职，离职后不支付工资怎么办
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如果提前15天离职，属于劳动者违法解除劳动合同的，根据《劳动合同法》第九十条规定，应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的，可以从工资中予以扣除
2022-08-07 17:19:49
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试用期不提前三天辞职可以拿到工资。根据《劳动法》规定，试用期提前三天通知是劳动者解除劳动合同关系的法定条件，而不是工资支付的条件，即在试用期期间，劳动者没有提前三天通知用人单位解除劳动关系，也可以依法取得劳动报酬
2022-08-07 17:21:13
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