需要发书面离职吗?如果三天后公司没有给办理离职该怎么办,可以再入职其他公司吗?
更新时间:2022-08-05 12:15:21人浏览
问题描述:
在两天的试用期后,你需要发送书面辞职吗?如果公司三天后不处理辞职,我该怎么办?我能再加入另一家公司吗?
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劳动合同法第三十七条规定 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。期满之日既可自离。如用人单位拒不付工资可申请劳动仲裁
2022-08-05 12:05:19
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辞职后公司不发工资的处理是可以到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,也可以选择通过提起劳动仲裁维权,对仲裁结果不服的,可以直接向人民法院提起诉讼
2022-08-05 12:07:25
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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。 用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
2022-08-05 12:15:21
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