走的正常离职程序,到了该发工资的时候不给发拖着,该怎么办呢?

更新时间:2022-08-04 17:27:29人浏览
问题描述:
办理正常的离职手续,到发工资的时候不要拖延付款。我该怎么办?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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合同到期不给办离职手续该如何处理,员工如果提前30日书面通知用人单位解除劳动合同,用人单位不得批准离职来限制员工解除劳动合同。无法协商的,可以到当地的劳动部门投诉
2022-08-04 17:07:33
劳动纠纷律师团队 咨询我
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员工若正常申请办理离职,在试用期期间需要提前3天通知用人单位提出解除劳动合同,在转正以后就需要按照劳动法规定提前三十天以书面形式通知用人单位
2022-08-04 17:14:26
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如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
2022-08-04 17:27:29
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