还剩1年，单位无故终止合同，后来才知道因我为退休人员，属劳务合同，怎么维护自己的权益？
更新时间：2022-08-04 09:31:55人浏览
问题描述：
剩余1年，该单位无故终止了合同。后来，我了解到，因为我是一个退休人员，属于劳动合同，如何维护我的权益？
3位律师解答
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公司不签劳动合同突然辞退劳动者，劳动者可以和用人单位协商，协商不成劳动者可以申请劳动仲裁要求支付违法解除劳动关系的赔偿金。济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2022-08-04 09:18:18
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1、依法签订劳动合同，依法签订劳动合同是维护劳动者合法权益的重要依据，也是最重要的法律武器。
2、劳动者要增强权利意识和法律意识，对劳动法和相关的法律要有一定的学习和了解
2022-08-04 09:22:42
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根据《劳动合同法》的规定，用人单位不依法履行劳动合同，擅自终止劳动合同的。劳动者可以根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，申请劳动仲裁。可以请求继续履行劳动合同或支付赔偿金。
2022-08-04 09:31:55
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