我在工厂上班还不满三个月，现在辞工工厂要扣300元培训费，请问合理吗
更新时间：2022-08-01 08:37:29人浏览
问题描述：
我在这家工厂工作了不到三个月。现在我离开了工厂，不得不扣除300元的培训费。这合理吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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一般来说，用人单位不得降低劳动者的工资，除《劳动合同法》第二十二条的相关规定：用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期
2022-08-01 08:19:53
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视情况而定。用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。
违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用
违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用
2022-08-01 08:28:00
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您好，劳动合同约定了标准工时，用人单位是需要支付加班费的。
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