今46岁,超市合同快到期了,到期后超市有权解聘不跟我继续签合同吗?

更新时间:2022-07-31 02:07:08人浏览
问题描述:
46岁时,超市合同即将到期。期满后,超市是否有权解雇我,不再继续与我签订合同?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助152758人 · 响应时间 平均1分钟内
根据合同法相关规定,违约责任的承担方式有继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等。一方当事人在另一方当事人违约的情况下,可以请求继续履行合同的,人民法院除审查当事人违约事实外。
还应该审查当事人的申请是否符合合同法相关规定:当事人一方不履行非金钱债务或者履行非金钱债务不符合约定的;等等
2022-07-31 01:57:39
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助107025人 · 响应时间 平均5分钟内
如果商业合同中没有约定默认继续,则不能继续。但是如果双方均继续履行,则该合同转化为不定期合同,即此时双方均可随时向对方提出终止合同
2022-07-31 02:03:20
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助95724人 · 响应时间 平均2分钟内
如果商业合同中没有约定默认继续,则不能继续。但是如果双方均继续履行,则该合同转化为不定期合同,即此时双方均可随时向对方提出终止合同。若为劳动合同,到期后公司没有续签,但是还一直在工作,则双方形成新的劳动关系
2022-07-31 02:07:08
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