问了劳动局只能提前15天休产假,如果我跟单位提前请半个月的事假,领导说需要扣工资,是这样吗?

更新时间:2022-07-29 15:12:36人浏览
问题描述:
要求劳动局只能提前15天休产假。如果我提前半个月向单位请假,领导说要扣工资,对吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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对于员工请事假是否扣减工资,目前我国法律没有明确规定,一般是依据公司规章制度和劳动合同约定,但它有个前提条件:不能逾越法律的强制性和原则性规定
2022-07-29 14:49:38
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如果提前15天离职,属于劳动者违法解除劳动合同的,根据《劳动合同法》第九十条规定,应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的,可以从工资中予以扣除
2022-07-29 14:58:04
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
2022-07-29 15:12:36
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