走劳务派遣对老员工有什么利弊，对后续社保有没有影响
更新时间：2022-07-26 20:24:55人浏览
问题描述：
老年员工劳务派遣有哪些优势和劣势，是否会影响后续的社会保障
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助108637人 · 响应时间 平均3分钟内
您好，目前合法，劳务派遣与劳动者属于劳动关系，其要为劳动者缴纳社会保险，以及其他劳动报酬。很多企业采取这种用工方式可以节约一部分用工风险
2022-07-26 20:19:49
咨询我
已帮助59786人 · 响应时间 平均2分钟内
1.劳动者在去劳务派遣公司的时候,要注意是否是正规的公司,有否营业资格
2.劳动者与用人单位发生纠纷,由于合同有相对性,一般是由派遣公司代表劳动者的
3.在没有用人单位招的时候,派遣公司依然要每个月给予工资给劳动者
2022-07-26 20:24:55
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳务派遣什么条件解除合同
在进入合同的解除程序时，我们需要知道解除的具体法律要求是怎样的。那么，劳务派遣什么条件解除合同？劳务合同解除方法？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，法律快车小
合同的权利义务终止
人浏览
根据合同约定处理
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务派遣与劳务外包有什么区别
劳务派遣就是我们常说的中介公司派遣劳动者的，这与劳务外包是有着明显的不同的，其中主要的区别就是相应的管理责任主体不同的。下面法律快车小编收集整理了劳务派遣与劳务
劳动法
人浏览
劳务派遣和劳务外包有什么区别
劳务派遣就是我们常说的中介公司派遣劳动者的，这与劳务外包是有着明显的不同的，其中主要的区别就是相应的管理责任主体不同的。下面就让法律快车小编为大家带来劳务派遣和
劳务派遣
人浏览
您好，目前合法，劳务派遣与劳动者属于劳动关系，其要为劳动者缴纳社会保险，以及其他劳动报酬。很多企业采取这种用工方式可以节约一部分用工风险
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务派遣公司的权利与义务
核心内容：本文由法律快车编辑为你介绍劳务派遣公司的权利与义务。用人单位将本企业所需劳动力交由派遣单位统一派遣。双方经协商一致，就劳务派遣事宜签订协议。劳务派遣公
劳务派遣
人浏览
看看具体情况才能判断
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
根据具体情况决定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务派遣又称人才派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁，是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，由要派企业(实际用工单位)向派遣劳工给付劳务报酬，劳动合同关系存
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，这个是没有什么影响的，只要不是承担什么刑事责任的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，目前是产生什么纠纷了吗
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，变更劳动合同需要双方协商一致。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以委托律师代理的，需要签订委托合同和出具授权书的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者签了合同的可以先和单位协商解决，协商不了拿合同等相关资料到劳动监察大队投诉，或者申请仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司发放绩效工资作为报酬是常见的做法。选择这种支付方式时，应确保公司薪资制度明确、合法，并已公示或告知员工。同时，要遵循《工资支付暂行规定》，确保工资支付不低于
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建议协商，协商不成可以起诉解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
可直接向当地市医保中心查询
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以。在支付宝上，孩子可以绑定大人的社保卡。通过“亲情服务”功能，填写相关信息并完成人脸识别后，即可实现绑定。**分析说明**：从法律角度看，社保卡的绑定是基于
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你们和负责人签订的签条，如果双方真实意愿表达并且内容合法，那么它确实具有一定的法律效力。然而，如果负责人现在否认其效力，你们可能需要通过其他证据来证明这份签条的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，养老保险通常在达到法定退休年龄时即可领取，即60岁生日后。具体领取时间可能因个人情况和地区政策有所差异。若存在疑问，建议咨询当地社保部门或专业律师，以获取
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
