交了十年失业保险 突然被单位解雇 失业保险金我能拿多少?

更新时间:2022-07-26 03:28:30人浏览
问题描述:
交了十年失业保险 突然被单位解雇 失业保险金我能拿多少?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助84891人 · 响应时间 平均5分钟内
您好,如有争议可以申请劳动仲裁
2022-07-26 03:04:46
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助139084人 · 响应时间 平均3分钟内
建议申请劳动仲裁
2022-07-26 03:09:44
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助93500人 · 响应时间 平均5分钟内
你好,符合失业金领取条件的失业人员,需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
2022-07-26 03:28:30
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
保险交了五年失业险能拿多少
保险交了五年失业险能拿多少
在失业前交了五年失业保险的失业人员可以领取十二个月的失业保险金。具体每个月可以领取的金额与用户所在地区的最低工资标准有关
其他
人浏览
你直接联系相关职能部门一问就一清二楚了
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
失业保险金可以领多少
失业保险金可以领多少
失业保险金可以领取的金额由缴费年限决定。缴费时间不满5年的,按最低工资标准的70%发放;缴费时间满5年不满10年的,按最
其他
人浏览
失业保险金根据其失业前累计缴纳失业保险费的年限计算。失业人员第1个月至第12个月领取的失业保险金标准,根据其缴纳失业保险费的年限确定;第13个月至第24个月领取
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
公司突然辞退员工代通知金怎么计算
公司突然辞退员工代通知金怎么计算
如果公司突然辞退员工的行为属于非过失性辞退的,代通知金按解除劳动合同时员工上一个月的工资标准计算。除此之外,公司应当按员
其他
人浏览
你好,符合失业金领取条件的失业人员,需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
主动辞职能拿失业保险金吗
主动辞职能拿失业保险金吗
劳动者主动辞职一般不能拿失业保险金。失业金是失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用,是对失业人员在失
其他
人浏览
在办理失业金申请时,劳动局会根据工作年限和失业保险的缴费情况进行核定。符合一定条件的,可以申请一次性申领
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,符合失业金领取条件的失业人员,需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
被用人单位辞退员工能得到补偿吗?
被用人单位辞退员工能得到补偿吗?
员工被用人单位辞退,如果具有被无过错性辞退等情形的,能得到补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工
其他
人浏览
你好,可以找社保部门沟通解决
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工作三年辞退赔偿多少
工作三年辞退赔偿多少
工作三年,辞退后,按照以下进行赔偿:赔偿三个月工资(按应发工资计算)作为经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限计算
其他
人浏览
你好,符合失业金领取条件的失业人员,需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
解雇职员需要支付代通知金吗
解雇职员需要支付代通知金吗
解雇职员没有提前三十日通知劳动者的,需要支付代通知金。根据《劳动合同法》规定,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人
劳动纠纷
次播放
你好,符合失业金领取条件的失业人员,需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期辞退用不用代通知金
试用期辞退用不用代通知金
试用期辞退,根据具体情况决定是否支付代通知金。用人单位辞退劳动者未提前三十日通知的,需要支付代通知金。根据《劳动合同法》
劳动纠纷
次播放
单位辞退代通知金的内容是怎么样的
单位辞退代通知金的内容是怎么样的
单位辞退代通知金的内容是:有劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工
劳动纠纷
次播放
根据具体的情况来计算
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业辞退员工一定要代通知金吗
企业辞退员工一定要代通知金吗
企业辞退员工不一定要支付代通知金。有劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的等情形的,企业提前三十
劳动纠纷
次播放
您好,建议申请劳动仲裁的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询