老板没有帮我交五险，也没有签劳动合同。我该怎么办？
更新时间：2022-07-24 01:11:37人浏览
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老板没有帮我交五险，也没有签劳动合同。我该怎么办？
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一、辞职后，自己只可缴纳医疗保险与养老保险两种，其余自行不可缴纳。
二、辞职后，自己可不缴纳保险，待再找到合适工作时可续缴。具体流程如下：
1、提前一周或一个月就可以离职，交接工作事务；
2、离职后让离职单位人事部提供离职证明、劳动解除合同
2022-07-24 00:43:56
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可以通过向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请的方式予以解决。社会保险属于国家强制性保险险种，任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加，《劳动合同法》第十七条第七款作了明确规定。
公司未依法缴纳社会保险的做法是违法的
公司未依法缴纳社会保险的做法是违法的
2022-07-24 00:48:03
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当用人单位在与劳动者签订了劳动合同但没有买社保的情况下，可以通过以下途径解决：
1、和公司人资部门沟通；
2、当地的劳动部门仲裁；
3、当地人民法院申请诉讼
1、和公司人资部门沟通；
2、当地的劳动部门仲裁；
3、当地人民法院申请诉讼
2022-07-24 01:11:37
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申请劳动仲裁，要求发放工资，没有劳动合同，可以找工资条、工卡、打卡记录等证明。
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没合同的用人单位应从第二个月起支付双倍工资。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳
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你好，建议先与对方协商
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1没有签订劳动合同的可以要求用人单位支付双倍工资；2没有交社保的可以要求用人单位补缴社保或者以现金补偿；3违法解除劳动合同关系的可以要求用人单位支付双倍经济补偿
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您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
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您好您自己和您老公去商量生活费问题 这个事情法律平台处理不了
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