请问我在单位工作十年,2019年续签劳动合同发现,我因此想辞职,每满一年补偿一个月的工资吗?

更新时间:2022-07-22 01:38:07人浏览
问题描述:
你好,我在这家公司工作了十年。我发现薪水比我2019年续签劳动合同时的去年低了很多。所以,我想辞职,这样辞职的人每年都能拿到一个月的工资?非常感谢。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
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建议进行劳动仲裁。用人单位不与劳动者签订劳动合同,需自用工第二个月起支付双倍工资,用人单位不签劳动合同,不按时支付劳动报酬,劳动者有权解除劳动关系,并要求用人单位支付经济补偿金
2022-07-22 01:15:09
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助101382人 · 响应时间 平均4分钟内
工作满一年离职后公司提出不再续签劳动合同的,应支付相当于一个月工资的经济补偿金
2022-07-22 01:22:01
平台特邀律师 咨询我
已帮助190227人 · 响应时间 平均5分钟内
你好,可以向劳动局投诉的
2022-07-22 01:38:07
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