对公司产生了经济损失。作为我应该承担怎样的责任。如果公司要求赔偿，我该承担多少？
更新时间：2022-07-21 20:23:33人浏览
问题描述：
我是公司的基层经理，因为我下属员工的失误给公司造成了经济损失。我应该承担什么样的责任。如果公司要求赔偿，我应该承担多少？
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员工违规给公司造成损失承担赔偿责任：
1、用人单位存在损失；
2、劳动者存在违反规章制度、操作流程或应当遵守的劳动纪律、职业规范等职务侵权行为；
3、损害与劳动者的违规行为是否有因果关系；
4、劳动者是否有主观过错
1、用人单位存在损失；
2、劳动者存在违反规章制度、操作流程或应当遵守的劳动纪律、职业规范等职务侵权行为；
3、损害与劳动者的违规行为是否有因果关系；
4、劳动者是否有主观过错
2022-07-21 19:55:51
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员工违规给用人单位造成经济损失，单位可以要求全额赔偿，根据《工资支付暂行规定》第十六条，因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除等等
2022-07-21 20:00:01
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