3月15号开始上班上到5月10号然后请假了一天因个人原因突然自离还有工资吗？店长不给工资违法吗？
更新时间：2022-07-11 16:45:38人浏览
问题描述：
从3月15日到5月10日，然后因个人原因请一天假，你还有工资吗？商店经理不给工资是违法的吗？
3位律师解答
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春节法定假即使是休假期间，也应给工资。所以，不发工资是不合法的。根据《工资支付暂行规定》第十二条 非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。
超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准
超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准
2022-07-11 16:35:52
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
2022-07-11 16:45:38
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