签订合同后，还没合同期，用人单位要求重签新合同，这合法吗？
更新时间：2022-12-09 19:23:17人浏览
问题描述：
合同签订后，没有合同期限，业主要求重新签订新合同。这合法吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助153710人 · 响应时间 平均1分钟内
当事人按照原合同约定持续履行义务的，合同到期后还有效，视为达成新的合同，但合同期限为不定期，双方有权随时解除合同；按约定履行完义务的事实履行合同失效，不需要继续履行。
2022-12-09 19:23:17
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
房屋租赁合同能否提前解除
租赁是指在约定的期间内，出租人将资产使用权让与承租人以获取租金的行为。租赁存在的主要原因有以下方面：节税；降低交易成本；减少不确定性。那么，接下来就由法律快车小
合同纠纷
人浏览
c你好，有签劳动合同吗
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
怎样第三次续签合同签固定期限
很多公司签订劳动合同的时候，都会和劳动者协商签订的是无固定期限劳动合同还是固定期限劳动合同，合同签订是保障双方的合法权利，还要积极履行义务，那么怎样第三次续签合
劳动合同期限
人浏览
合同到期公司不续签的处理方式
我们都知道。当我们进行工作的时候，一般都会与用人单位签订一个劳动合同。但是劳动合同是有着一定期限的，劳动合同分为很多种类。不同的种类期限也是不一样的。那么如果劳
劳动合同订立
人浏览
双方可以协商解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
合同终止和合同解除相同吗？
合同终止仅使合同关系发生将来消灭的效力，不具有溯及既往的效力，因此不能产生恢复原状的法律后果;而合同解除使合同关系发生既往消灭的效力，具有溯及既往的效力，因而对
解除劳动合同
人浏览
合同到期公司变相降薪要求续签劳动合同，属于用人单位违反《劳动合同法》，劳动者可以拒绝，并要求用人单位支付补偿金和办理离职手续。存在劳动纠纷可以到当地的人力资源与
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以和对方协商处理，或者向劳动监察大队投诉。再不行的话可以通过法律途径解决，建议申请劳动仲裁维权。《劳动合同法》第五十八条劳务派遣单位是本法所称用人单位，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果双方已经签了新的合同，那么旧的合同一般是作废的，但是还需要看双方签订的新合同中对任何同座费是怎样进行约定的，如果双方进行了约定，就按照双方约定的来进行。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，具体要看具体的事实和证据情况。如果发生争议，可以申请劳动仲裁。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
竞标不参加能知道中标价吗
竞标不参加在公告后能知道中标价。竞争性谈判谈判期间不可以公开每个投标人的价格，在确定中标人前招标人不得与投标人就投标价格、投标方案等实质性内容进行谈判，但在结束
招标投标
人浏览
公司不续签劳动合同，应当按劳动者在本单位工作的年限支付经济补偿，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
合同期限届满，双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿，经协商一致，延续签订劳动合同的。双方可以续签有固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定的工作为期限的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
土地合同到期不续签，合同的权利义务关系终止。土地承包经营权合同约定的承包期限届满的，可以由土地承包经营权人依照农村土地承包的法律规定继续承包。法律依据：《中华人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
招标质疑要在多久时间内提出
招标质疑要在投标截止时间10日内提出对招标文件的异议，对资格预审文件有异议的应在提交资格预审申请文件截止时间2日内提出，招标人应自收到异议之日起3日内作出答复。
招标投标
人浏览
你好，建议固定证据报警处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建议询问招投标单位
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
按照招标要求办理
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
投标保证金为项目总价的百分之多少呢
投标保证金最高为项目总价的百分之二，同时不得超过八十万元人民币。投标保证金有效期应当与投标有效期一致，投标人应当按照招标文件要求的方式和金额，在提交投标文件截止
招标投标
人浏览
你好，那要看项目的招标内容才能办你解决问题
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，那要看招标文件中的内容才能办你解决问题
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
串通招投标，具体可以委托律师进行刑事辩护
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，需要结合法定代表人是否具有股东地位等信息分析
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
