但是辞退赔偿为一周工资，要算我自动离职，如果真的算我自动离职，会影响我申请劳动仲裁的结果吗？
更新时间：2022-07-09 23:43:46人浏览
问题描述：
您好，我今年4月19日进入公司，并在进入当天签订了劳动合同，但公司没有为我购买保险。10月26日，公司以效率低下和人员优化为由解雇了我（公司没有过错，只是因为我进入公司的时间最短），但解雇补偿金是一周的工资，我没有接受。之后，我没有继续工作，向当地劳动局申请劳动仲裁。上诉结果是，我加入公司后，1补了半年的保险2经济补偿两倍的工资！现在，公司告诉我，因为我没有去上班，我不得不自动离开。如果我这样做了，会影响我申请劳动仲裁的结果吗？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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你好，可以向用人单位所在地或劳动合同履行地（上班的地方）劳动争议仲裁委员会（设在区县劳动局）申请劳动仲裁。
2022-07-09 23:43:46
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