可以把这两个月的工资给我们,让我俩辞工。这公司违反劳动法吗?我们应该得到哪些补偿

更新时间:2022-07-09 12:08:12人浏览
问题描述:
请咨询。我丈夫和妻子在一家锁厂工作了四个月。最近,工厂的生意不好。在过去的两天里,公司领导突然来和我们谈话。公司领导多次为我们做思想工作。他可以给我们这两个月的工资,让我们辞职。请问,这家公司是否违反劳动法?我们应该得到什么补偿
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助199161人 · 响应时间 平均1分钟内
如果单位是违法解除劳动合同,劳动者可以要求支付赔偿金;如果单位解除劳动合同的理由符合《劳动合同法》的规定,则不用支付经济补偿金或赔偿金;应当在离职的当天结清所有的报酬赔偿金补偿金
2022-07-09 11:52:55
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助73140人 · 响应时间 平均5分钟内
一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的,员工可以据此提出被迫辞职,并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
2022-07-09 11:55:06
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助109508人 · 响应时间 平均2分钟内
劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
2022-07-09 12:08:12
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