合同试用期为六个月，试用期过后我未提交转正申请，现在已经过了十一个半月，我会有补偿金吗？
更新时间：2022-07-07 13:45:16人浏览
问题描述：
你好，我来公司是为了签一份3年的合同。合同的试用期为六个月。试用期过后，我没有提交确认申请。现在是11个半月。如果我被裁了，我会得到补偿吗？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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未签订劳动合同在试用期被解雇的有权要求赔偿。对于没有签订劳动合同的事实劳动关系，我国劳动合同法同样对此予以保护。在事实劳动关系成立的前提下，若用人单位不合理地辞退劳动者，劳动者可依据劳动合同法向用人单位请求赔偿
2022-07-07 13:42:37
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劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可以获得经济补偿。
2022-07-07 13:45:16
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