我现在怀孕4个月，有生育险，用人单位应给予多少天小产假，休假期间，有薪资吗？怎么算
更新时间：2022-07-07 12:36:25人浏览
问题描述：
你好，我想问一下，我怀孕4个月了，我有生育保险，现在我想引产。雇主应该给多少天的小产假？假期里有工资吗？如何计算
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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女职工流产休假按劳险字〔1988〕2号《关于女职工生育待遇若干问题的通知》执行，即女职工怀孕不满4个月流产时，应当根据医务部门的意见，给予15天至30天的产假；怀孕满4个月以上流产者，给予42天产假。产假期间，工资照发
2022-07-07 12:10:00
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算。一般女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付
2022-07-07 12:11:26
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女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。女职工怀孕流产的，其所在单位应当根据医务部门的证明，给予一定时间的产假。如果没有给女职工购买生育保险的企业，产假期间的工资，由企业支付
2022-07-07 12:36:25
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